Magíster en Gestión de Personas en el Sector Público

Matrículas hasta el 10 de julio de 2015 (por confirmar)
Inicio de clases: viernes 24 de julio de 2015 (por confirmar)

El Magíster plantea un modelo integral de gestión de personas que contribuya al mejoramiento continuo y al desarrollo creciente de las organizaciones del ámbito público. En él se identifican claramente los subsistemas presentes en una gestión estratégica de personas que transitan desde aspectos de la administración del personal, hasta transformarse en un aliado estratégico de cumplimiento de los objetivos inherentes a la institución.
Los egresados del programa de Magíster poseerán una visión amplia acerca de la gestión de personas en organizaciones públicas, vinculándola permanentemente a los desafíos estratégicos de la organización y las dinámicas sociopolíticas asociadas.
El enfoque crítico del programa y la fortaleza de la formación metodológica harán que los egresados posean habilidades para conceptualizar y sistematizar conocimientos en torno a su experiencia profesional, pudiendo desarrollar procesos sistemáticos y científicos de aprendizaje e investigación.

¿Por qué nosotros?

Objetivo general
Formar profesionales en temáticas de gestión de personas con una perspectiva pública, interdisciplinaria, participativa y con un enfoque profesionalizante; para contribuir al desarrollo de esta área en las dependencias del Estado, agregando valor para el mejoramiento de las políticas y programas públicos.

Objetivos específicos
» Contribuir a la formación de profesionales en el área de la gestión de personas en las instituciones del sector público.
» Desarrollar habilidades para un desempeño de excelencia como directivo, especialista o consultor en gestión de personas.
» Instalar un espacio académico de análisis y sistematización de conocimientos en torno a las prácticas de gestión de recursos humanos en las organizaciones públicas.
» Generar investigación empírica en torno a las prácticas de gestión de personas, al funcionamiento de las relaciones laborales y a los procesos de cambio en las organizaciones públicas.

¿A quién está dirigido?

Grado académico
» Magister

Metodología
»

Estructura del programa
» El Magíster en Gestión de Personas en el Sector Público está estructurado…

Malla curricular
» Gestión estratégica de recursos humanos
» Organización del trabajo
» Diagnóstico y cambio organizacional
» Gestión y evaluación del desempeño (corto plazo)
» Gestión del desarrollo (mediano plazo)
» Metodología cuantitativa para la investigación en organizaciones
» Metodología cualitativa para la investigación en organizaciones
» Modelo de gestión por competencias
» Gestión pública, alta dirección y orientaciones para la gestión de recursos humanos
» Consultoría: modelos y habilidades
» Comunicación organizacional
» Sistemas de planificación y control en Gestión de Recursos Humanos
» Sistemas y actores de las relaciones laborales
» Conflicto y negociación
» Tesis I
» Tesis II

Profesores

Requisitos de ingreso
» Fotocopia legalizada del Certificado de Grado
» Concentración de notas
» Fotocopia legalizada de la cédula de identidad
» Carta de postulación dirigida al director del programa
» Dos recomendaciones académicas o laborales
» Fotografía digital tamaño 4 x 5 centímetros

Proceso de matrícula
» Hasta el 10 de julio de 2015 (por confirmar)

Lugar de realización
» Facultad de Ciencias Políticas y Administración Pública. Edificio Vicente Kovacevic II, piso 5. Avenida Santa Isabel 1278, Santiago Centro

Formato de clases
» Clases presenciales

Horarios
» Viernes de 18:00 a 21:00 horas y sábados de 8:30 a 14:30 horas

Fechas de inicio y término
» Desde el 24 de julio de 2015 al  de de 2016 (descargue el cronograma del Magíster en Gestión de Personas en el Sector Público)

Precios
» Matrícula: $
» Arancel $

Formas de pago
» Efectivo
» Vale vista a nombre de la Universidad Central de Chile
» Tarjeta de débito o crédito
» Cheque
» Pagaré

Descuentos
» Socios de la Corporación de Egresados de la Universidad Central de Chile: 25% de descuento sobre arancel
» Egresados de la Universidad Central de Chile: 12,5% de descuento sobre arancel
» Funcionarios públicos: 10% de descuento sobre arancel

Información y postulaciones
» Loreto Sánchez Fernández
» Teléfono: +56 225 851 372
» Correo electrónico: loreto.sanchez@ucentral.cl

Documentos adjuntos
« Formulario de preinscripción